آزمون خودشناسی کار گروهی
ندان نمی‌شود به شما اطمینان کرد، زیرا به محض به وجود آمدن مشکلی که احتمال دردسر دارد، خود را کنار می‌کشید و رویهم رفته کار کردن با شما جذابیتی به همراه ندارد
سرویس سبک زندگی فردا: اگر قرار باشد کاری را به طور گروهی انجام دهید آیا مسئولیت برنامه‌ریزی و به طور کلی گزارش پیشرفت کار گروه را به عهده می‌گیرید؟به نقل از زندگی آنلاین در این آزمون متوجه می‌شوید که آیا از کار گروهی لذت می‌برید؟
۱- اگر قرار باشد کاری را به طور گروهی انجام دهید آیا مسئولیت برنامه ریزی و به طور کلی گزارش پیشرفت کار گروه را به عهده می‌گیرید؟
الف- بله ب- گاهی اوقات ج- خیر
۲- آیا اولین و مهم‌ترین اولویت شما هنگام برخورد با یک وظیفه، به سرعت و به خوبی به پایان رساندن آن است؟
الف- بله، مطمئنا ب- زمانی که واقعا ضروری باشد ج- خیر
۳- آیا هنگام برخورد با بیشتر مشکلات، خوش بین هستید و روحیه تان را کاملا حفظ می‌کنید؟
الف- اکثرمواقع ب- فقط گاهی اوقات ج- نمی‌توانم به آسانی روحیه ام را حفظ کنم.
۴- آیا ترجیح می‌دهید کاری را به تنهایی انجام دهید یا گروهی؟
الف- گروهی
ب- برخی از کار‌ها را به تنهایی و برخی را گروهی
ج- به تنهایی
۵- اگر یک کار گروهی به خوبی انجام شود آیا دوست دارید اعتبار آن را فقط به خودتان نسبت دهید؟
الف- خیر. یک کار گروهی موفق بدون تلاش تمامی افراد گروه شکل نمی‌گیرد.
ب- زمانی که بیشتر کار را خودم انجام دهم، دوست دارم این مساله عنوان شود.
ج- بله
۶- حتی اگر دلیلی برای نگرانی وجود نداشته باشد آیا همیشه نگران هستید؟
الف- خیر ب- بیشتر مواقع ج- بله
۷- آیا دایما در جستجوی مشکلات، خطا‌ها و کوتاهی‌ها در کار گروهی تان هستید؟
الف- سعی می‌کنم مشکلاتی که ممکن است در کارمان اختلال ایجاد کند را یافته و آن را با کمک گروه برطرف سازم.
ب- گاهی اوقات
ج- به ندرت
۸- هنگامی که گروهی کار می‌کنید دوست دارید تمام اعضاء گروه احساس با ارزش بودن کنند و آن‌ها را مطمئن می‌سازید که کارشان نوعی تجربه محسوب می‌شود؟
الف- بله ب- اگر این احساس را خودم هم داشته باشم. ج- خیر
۹- زمانی که می‌بینید اعضاء گروه به جر و بحث با یکدیگر پرداخته اند آیا سعی می‌کنید جلوی شدت یافتن آن را بگیرید؟
الف- بله ب- اگر بتوانم ج- خیر، حوصله اش را ندارم.
۱۰- آیا برای به خوبی انجام دادن وظیفه خود در گروه کاملا احساس مسئولیت می‌کنید؟
الف- بله ب- گاهی اوقات ج- خیر
۱۱- هنگام برگزاری جلسات و گفتگو در مورد کار گروهی تان، آیا عهده دار نقش میانجی و حل و فصل مشکلات می‌شوید؟
الف- بله ب- بعضی اوقات ج- هرگز
۱۲- آیا برنامه ریزی‌های دقیق گروه و اینکه به چه چیز‌هایی احتیاج دارید و یا چه کسی برای چه کاری مناسب است را می‌توانید انجام دهید؟
الف- بله ب- بخشی از آن را ج- هرگز
۱۳- آیا ترجیح می‌دهید در یک کار گروهی، کاری را به چند قسمت تقسیم شود و سپس شما خودتان به تنهایی، یک بخش از کار را انجام دهید؟
الف- خیر. دوست دارم یک کار گروهی را گروهی انجام دهم
ب- گاهی اوقات و در مورد برخی از کار‌ها
ج- بله. اینطوری راحت‌تر هستم.
۱۴- اگر اعضاء گروه وظایف خود را به خوبی انجام ندهند، دلخور می‌شوید؟
الف- مسلما بله.
ب- اگر کار مورد نظر برایم خیلی مهم باشد.
ج- خیر
۱۵- آیا هنگام انجام دادن یک کار گروهی، پیشنهاد‌های ابتکاری از سوی شماست؟
الف- بله ب- بعضی اوقات ج- خیر
۱۶- اگر در حین کار با گروه به مشکلی برخوردید، آیا گروه را ترک می‌کنید؟
الف- خیر، تلاش می‌کنم مشکل را حل کنم.
ب- اگر مشکل حل نشدنی باشد، بله.
ج- بله. تحت هر شرایطی گروه را ترک می‌کنم.
نتیجه آزمون
چنانچه اکثر پاسخ‌هایتان از نوع "الف" است، باید گفت، شما عاشق کار کردن به صورت گروهی هستید و خوب هم از عهده چنین کاری برمی آیید.
افراد گروه به شما می‌توانند به طور کامل اعتماد کنند و رهبری گروه را به خوبی می‌توانید، انجام دهید و حتی اگر به طور رسمی سرگروه نباشید، آنقدر پیشنهاد‌های ابتکاری از سوی شما مطرح می‌شود که خواه ناخواه، دیگر اعضای گروه به سمت شما جذب می‌شوند و حرف‌هایتان را با رضایت کامل می‌پذیرند.
اگر بیشتر پاسخ‌هایتان از نوع "ب" است، باید گفت، اگرچه از تنهایی کار کردن لذت می‌برید، اما گاهی بدتان نمی‌آید در انجام دادن کاری، عضو گروهی شوید.
ولی چندان نمی‌شود به شما اطمینان کرد، زیرا به محض به وجود آمدن مشکلی که احتمال دردسر دارد، خود را کنار می‌کشید و رویهم رفته کار کردن با شما جذابیتی به همراه ندارد؛ و اگر بیشتر پاسخ‌های تان از نوع "ج" باشد، شما هرگز و در هیچ حالی نمی‌توانید در کار گروهی شرکت کنید و فقط به تنهایی می‌توانید کاری را به خوبی پیش ببرید.
دیدگاه تان را بنویسید