خبرگزاری تسنیم: مسعود حسنزاده در خصوص آخرین وضعیتش گفت: من یک پیشنهاد از یونان دارم و حتی این موضوع را به باشگاه سایپا هم اعلام کردهام. البته تا الان به خواسته من رسیدگی نشده است. متأسفانه باشگاه سایپا کمکاری میکند و کارهایم پیش نمیرود. تصمیم من برای جدایی جدی است. من و سایپا در نهایت به خواسته خودمان نرسیدیم و بهتر است که در فضایی دوستانه جدا شویم. من در این مدت هیچ مشکلی ایجاد نکردم، ولی از مسئولان باشگاه سایپا گلایه دارم که کمکاری میکنند. او ادامه داد: در این یک هفته مدام به باشگاه رفتم تا کارم را برای جدایی انجام دهم و حتی دعوتنامه تیم یونانی دست خودم است. حتی آنها برای سفارت یونان در ایران نامه زدند تا کارهای صدور ویزایم به سرعت پیش برود، ولی باشگاه سایپا کم کاری میکند. چنین فرصتی ممکن است در آینده دیگر برای من ایجاد نشود و امیدوارم مدیرعامل محترم سایپا در این زمینه مثل یک پدر رفتار کند تا من هم به خواستهام برسم. حسنزاده در خصوص اینکه از کدام تیم یونانی پیشنهاد دارد، اظهار داشت: من از تیم خاصی نام نمیبرم تا خیلیها سوءاستفادده نکنند. همین الان سپاهان برای جذب من نامه رسمی به سایپا زده،
ولی جالب اینجاست که برخی تماس میگیرند و میگویند میخواهی تو را به سپاهان ببریم! من شنیدهام که چند تیم دیگر از جمله گسترش فولاد، ماشینسازی و صنعت نفت هم برای جذبم اقدام کردهاند. وی در بخش دیگری از این گفتوگو خاطر نشان کرد: باشگاه سایپا باشگاه اخلاقمداری است و از باشگاهی که فوتبالیستی مثل صادقی در آن بازی میکند، انتظار دارم این مسائل را دوستانه جلو برود تا من هم فرصت لژیونر شدن را از دست ندهم. با جدایی من یک جای خالی هم برای سایپا باز میشود. حسنزاده در مورد اینکه چرا نتوانست در سایپا به اهدافش برسد، گفت: احساس میکنم که کار تیمی قوی نداشتیم و از نبود یک هافبک بازیساز خوب رنج میبردیم. اگر 10 بازیکن سایپا خوب بودند و من بد بازی میکردم خیلی چیزها را قبول میکردم، اما واقعاً کدامیک از بازیکنان سایپا کیفیت خوبی داشت؟ کدام بازیکن این تیم خوب بود که بد بازی کردن من به چشم آمد؟! وی در پایان تاکید کرد: آقای فرکی در کنفرانس اسم مرا آورد که هم برای من بد بود و هم برای ایشان. واقعاً کدام بازیکن سایپا در نیمفصل اول کیفیت خوبی داشت که آقای فرکی از من اسم برد؟ من همیشه به باشگاه و کادر فنی احترام گذاشتم و
امیدوارم که مشکلات من برای جدایی برطرف شود.
دیدگاه تان را بنویسید